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集合大家的工作經驗,列出有問題的公司給大家迴避

集合大家的工作經驗,列出有問題的公司給大家迴避

在工作道路上,發覺合格的管理人真是少之又少,不知所謂的管理人多如恆河沙數,而這些不知所謂的管理人,因為無力管治,以致愈有材能的人愈會走得快,內部管理亂如七國打杖。人手瘋狂流失,軍心不穩,製造出大量失業人士。但係呢d公司可能因為老細唔識做零售,只識做出口,以致外行人管內行人;有d公司係因為某情況上做獨市生意;又或種種原因,以致佢又唔會執,但係佢又唔識管。
我估有不少做開零售管理的人都知道,所以我想大家集思廣益,把一些有問題的的公司,以「假名」列出,以方便大家迴避一下,以防中招入錯垃圾公司。

[ 本帖最後由 無神論狂徒 於 2007-5-9 11:20 編輯 ]

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回復 #1 無神論狂徒 的帖子

呢d都係江湖傳聞或以身犯險或從請人廣告中窺視出的。
我先列出一個拋磚引玉:
PearlXXX Ltd
一間做high fashion的CashmeXX羊毛衫的零售公司
佢成日請零售經理,大家心照佢有乜事。
經驗話我知同公司同一個位,成日不斷出廣告請人,半年一次或甚兩三個月一次,呢d公司九成有問題,一係薪水唔夠,一係公司管理有問題,都係避之則吉。如果大家有回應加入你們的經驗或看到的問題公司,我又會再列多少少出來,等大家小心。


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well, that's the difference between local companies and multi-nationals.
honestly, if we have a choice, MN should be the best.  however, that's not the reality.

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Microware-香港電腦hardware/software分銷代理,成日請Account Manager/Account Executive,因為佢條數quota好難跑,就算你爆數,公司都係分少少俾你,美其名"commission"無上限


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我初出茅蘆時,未選定邊行發展,都有去過Microware見工,佢係一間好有問題的公司,個老細係個中年肥佬(唔算大肥),一味狂踩大專學生,又把自已過往工作不快經歷,如數家珍咁搬出嚟,質疑大專生冇能力做Sales工作,唔放得低身段。由頭到尾佢都唔係有心請人,只係想找幾個大專生人上來踩,發洩一下憤世嫉俗的世態,都幾明顯希望藉著踩低別人來掩蓋自己的自卑感。
睇佢老人家係咁,都知佢間公司乜料到。所以我永冇再出信去佢間公司應徵,更何況我已在零售業發展,不會做佢間公司。

[ 本帖最後由 無神論狂徒 於 2007-5-24 08:02 編輯 ]

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smart move.  these are typical salesman who only talk but doing nothing.

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不如自己用少少錢去創業

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